Login
Persona abi
¶
Persona V3 personal
Persona V3 palk
Persona V3 töögraafikud
Persona V3 iseteenindus
Persona V3 TÖR
Uuenduste nimekiri
Kontakt
API kasutusjuhend
Otsi
»
Back
Lisapuhkuste arvestamise võimalused
Persona arvestab kalendriaastapõhist proportsionaalset lisapuhkust selliselt: Oletame, et Persona on seadistatud selliselt, et isikul peab tekkima ühepäevane lisapuhkuse õigus alates 5. tööaastast. [image||{UP}/Personal/Lisapuhkuse_prop_seadistus.png] Ehk antud näite puhul täitub isikul 5 aastat tööstaaži 06.07.2020. Persona arvesab nüüd selle kalendriaasta konteksti, ehk 01.01.2020 - 31.12.2020 aasta reale lisapuhkuse näitamiseks arvestatakse puhkus proportsioonaalselt: perioodi 06.07.2020 - 31.12.2020 eest on isikul õigus lisapuhkust saada: 1/365*179=0,49. Kuna 0,49 ei ole täispäev, siis Persona seda saadaolevate puhkuste paneelil ei kuva. Persona võimaldab ka mitteproportsionaalset kalendriaastapõhist lisapuhkuse arvestust. Ülaltoodud näite korral pakub mitteproportsionaalne arvestus kohe 01.01.2020 - 31.12.2020 lisapuhkuse reale 1 päeva lisapuhkust. * Lisapuhkuse aegumise perioodi on võimalik muuta. Sama aegumise periood kehtib kõikidele lisapuhkuse liikidele. * Lisapuhkuse arvestuse algusaastat on võimalik muuta. Sama lisapuhkuse algusaasta kehtib kõikidele lisapuhkuse liikidele. * Ühel isikul saab olla mitu erinevat staažipõhist lisapuhkust (N: tervisepuhkus, staažipuhkus), kuid kõikidel lisapuhkustel peab olema üks ja seesama aegumine, ning nende arvestus peab algama ühel ja samal aastal. ** Kui lisapuhkuse alguse aastaks sisestatakse käesolev aasta, siis on oluline teada, et varem välja teenitud lisapuhkuse jäägid nullitakse kõikidel töötajatel käesoleva aasta alguse seisuga. ** Kui lisapuhkuse alguse aastat ei muudeta, vaid jääb esialgne, siis tekib kõikidele töötajatele antud lisapuhkuse õigus ka käesolevale aastale eelnevatele aastatele. ---- <nowiki> <A HREF="javascript:javascript:history.go(-1)"> Tagasi</A> </nowiki> / [Persona-V3|Personali sisukorda] {br} {br}
Meta Keywords:
Meta Description:
Change Comment: